论述传统人事管理与现代人力资源管理的区别。-安徽自考网

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论述传统人事管理与现代人力资源管理的区别。

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根据决策所处的时期不同，决策可分为（）

A、程序化决策
B、平时决策
C、危机决策
D、初始决策
E、追踪决策

依据麦克利兰成就需要理论，下列不属于人的社会性需要的是（）

A、生理需要
B、成就需要
C、权力需要
D、社交需要
E、安全需要

系统分析的定量方法包括（）

A、超理性分析
B、社会文化分析
C、确定型分析
D、随机型分析
E、未来分析

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